人事管理和人力资源部作为一个概念

组织 人们 监督 结构体 吸引 员工 战略 技能 招聘 人类 开发 概念的 激励 图表 推动 就业 教育 职员 资源 工作 报酬 木板 流动 联系 劳动力 领导 公司的 潜在的 赋权 管理 项目 人员 想象 职业 鼓励 火车 赔偿 商业 招募 雇主